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Saiba os requisitos para validade do atestado médico

Durante os primeiros 15 dias consecutivos de afastamento da atividade por motivo de acidente do trabalho ou enfermidade atestado pelo INSS o empregado tem direito pela legislação ao abono dessas faltas, tendo direito ao pagamento integral da remuneração.

O atestado médico é um documento que reflete o estado de saúde do empregado e serve também como prova da sua ausência ao trabalho.